世间万物变化莫测，人的思维也日新月异，唯一不变的是我们派斯克刀具所有员工努力奋斗，拼博向上的精神。一切都朝着我们梦寐以求的方向发展。而积分制管理的到来就成了它的（拼搏精神）新动力。

积分制，顾名思义就是积累分值，先做才有积分。这种制度刺激着我们每一位员工的神经，我们都都关注着我们的分值，怕被别人赶上，或者自己掉队，更可能被减分，那么你就积极，主动多做善事，好事，多做对企业有利的好事，一切都要自觉自愿地去为他人，为企业，为社会奉献，这样我们的积分才有可能提高。环視派斯克刀具企业，周边环境干干净净，机床设备远看就象新的一样，工件放置整整齐齐，标识清清楚楚。员工每天早到晚归，工作有条不紊地进行着，把派斯克刀具企业当成自己的第二个家，这就是积分制管理带来的新气象，新观念。

有了积分制，我们更能自觉地工作，学习！

有了积分制，我们更能把自己的工作做好，做的更好，做到最好！

有了积分制，我们更能把我们的高速钢刀片，硬质合金的刀片等产品品质提高到一个新的领域！