2019年7月3日 ，由建峰公司负责人力资源优化项目的总顾问黄老师带领团队对派斯克刀具人力资源项目进行为期一天的稽核。会议伊始，总干事柴女士，就该项目公司之前所经历过程做了详细的介绍。同时，对公司目前遇到困惑也一一提出，希望得到黄老师的帮助。

人力资源优化项目是派斯刀具在不断完善企业精细化管理的过程中引进的又一新项目，旨在通过建立良好的企业文化，规范员工的行为，提升员工的工作品质，从而生产出更优质的木工刀片和园林刀片。该项目至2016年立项以来，已经经历了两年多的时光，在这期间公司开展丰富多彩的活动来提高员工的思想意识，激发创造力。大家都激情高涨，在繁忙的工作之余也纷纷投入到活动中。

在沟通会上，各部门干事也都积极踊跃的发言，与黄老师在会上充分沟通交流，大家畅所欲言，对之前的不足有正确的认识并对未来公司开展的活动充满了展望。熊干事提出希望公司在以后的宣传中能够更多使用多媒体宣传，宣传的角度也要多方面。刘干事提出向“孝道”、“谦虚”这类弘扬中华传统美德的活动要传承和发扬，在后续的活动中也会积极参与策划。

通过一天的沟通交流，大家都收获颇丰，对未来公司的发展充满了信心。